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USA: Rassismusproblem in der Informatik wegen mangelnder Diversität Ausbildung Benachteiligung

Schwarze und spanischstämmige Menschen müssen in den USA größere Hürden überwinden, um in Technologieunternehmen mitarbeiten zu können und an der Informatikausbildung teilzunehmen. Das geht

hervor. Die Hemmnisse hätten "weitreichende Folgen für die Wissenschaft und die gesamte Gesellschaft"."Computer sind im Gesundheits-, Verkehrs-, Bildungs- und Finanzwesen und in vielen anderen Bereichen zu finden", sagt der Informatiker Juan Gilbert. Jüngste Berichte hätten jedoch ergeben, dass bei mangelnder Vielfalt Software-Implementierungen voreingenommen ausfallen können und so bestimmte Menschen beeinträchtigen.

Der Anteil schwarzer Studenten mit Bachelor-Abschluss in Naturwissenschaften und verwandten Fächern blieb an den US-Universitäten seit 2008 etwa gleich. Aber der Anteil an Informatikabschlüssen, die an schwarze Studenten vergeben wurde, ist deutlich gesunken. Auch in anderen Ländern sei eine unzureichende Diversität in der Informatik und in naturwissenschaftlichen, technischen, ingenieurwissenschaftlichen und mathematischen Fächern gegeben. Besonders akut sei das Problem aber in den USA, die viel mehr als jedes andere Land für Forschung und Entwicklung ausgeben und in denen viele der größten Technologieunternehmen ansässig sind.

Entsprechend den hohen Ausgaben gehören Berufe mit ausgeprägtem IT-Hintergrund zu den am schnellsten wachsenden Beschäftigungssektoren in den USA. Das US Bureau of Labor Statistics geht davon aus, dass die Zahl der Arbeitsplätze in diesem Bereich künftig dreimal schneller als der Durchschnitt wachsen wird, schneller auch als in anderen MINT-Bereichen. Jedoch sind Schwarze, Latinos und Indigene in diesen Berufen nach wie vor unterrepräsentiert.

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