Aus dem Archiv: Viele ehrgeizige Frauen suchen ihre Männer heute nach dem Kriterium ihrer familiären Erziehbarkeit aus. Warum diese Rechnung nur selten aufgeht.
Variante 2: Beide Partner machen Karriere, haben zu wenig Zeit für die Familie, aber genug Geld, um große Teile der Erziehung an „dienstbare Geister“ outzusourcen. Problem: Ihren Kindern fehlt dann oft ein tieferes Gefühl von Geborgenheit.
Variante 3: Beide Partner machen nicht Karriere, sondern bleiben im beruflichen Mittelmaß stecken, weil sie zwar an die Familie denken, aber als Einzelne in den entscheidenden Jahren zwischen 30 und 40 nicht genug in den Beruf investieren. Problem: Mittelmaß stellt ambitionierte Personen nicht zufrieden.Variante 4: Zwar hat die Frau lange so getan, als wäre ihre Karriere das Wichtigste auf der Welt.
Variante 5: Zwar hat der Mann lange so getan, als teile er die häuslichen Aufgaben gerne. Aber dann feilscht er um jede Stunde weniger bei den Kindern, sodass die Frau an allen Fronten viel mehr wuppen muss und hart an der Belastungsgrenze agiert. Mein Eindruck ist, dass dies die häufigste und irgendwie banalste Variante ist. Und dass viele dieser besonderen Frauen später bereuen, dass sie keinen Mann geheiratet haben, der ihnen wirklich gewachsen ist.Eva Corino schreibt bei der Berliner Zeitung über ihre Herzensthemen Bildung und Familie. Ihre Kolumne handelt von Erziehungsthemen, die eine „subkutane Aktualität“ haben und modernen Familien unter die Haut gehen.
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