ผลสำรวจชี้ ลูกจ้างไทยยอม 'ไม่ขึ้นเงินเดือน' เพื่อแลกกับ “ความสุข” และ “ชีวิตที่สมดุล” มากขึ้น อ่านต่อ: กรุงเทพธุรกิจ กรุงเทพธุรกิจออนไลน์
" ยังคงเป็นแรงจูงใจอันดับต้นๆ ของผู้สมัครงาน แต่ผลสำรวจความคิดเห็นแสดงให้เห็นว่า ผู้คนเริ่มหันเหความสนใจไปยัง "โดย 69% ของผู้ตอบแบบสอบถามในประเทศไทยยอมไม่ขึ้นเงินเดือนและ/หรือไม่เลื่อนตำแหน่ง เพื่อแลกกับสมดุลในชีวิตการทำงานที่ดีขึ้น ความเป็นอยู่โดยรวมที่ดีขึ้น และความสุขในชีวิต
ซึ่งมีแนวโน้มคล้ายกับผลสำรวจของอีกหลายประเทศ เช่น ฟิลิปปินส์ 73% ฮ่องกง 69% อินโดนีเซีย 68% เวียดนาม 68% ออสเตรเลีย 66% ญี่ปุ่น 65% สิงคโปร์ 65% มาเลเซีย 64% ไต้หวัน 63% อินเดีย 61% และ จีน 59%"บริษัทต่างๆ ที่กำลังเริ่มต้นการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัลอาจพบกับช่วงเวลาแห่งการเรียนรู้สิ่งใหม่ที่ยากลำบาก อย่างไรก็ตาม ผลตอบแทนในระยะยาวนั้นคุ้มค่า การโอบรับเครื่องมือดิจิทัลมาใช้ถือเป็นสิ่งสำคัญยิ่งในยุคที่การทำงานทางไกลกลายเป็นเรื่องปกติ นอกจากนี้...
ประเทศไทย ข่าวล่าสุด, ประเทศไทย หัวข้อข่าว
Similar News:คุณยังสามารถอ่านข่าวที่คล้ายกันนี้ซึ่งเรารวบรวมจากแหล่งข่าวอื่น ๆ ได้
เปิดภารกิจ 30 ปี 'อีสท์ วอเตอร์' มุ่งพัฒนาท่อส่งน้ำ เพื่อ 'อุตสาหกรรม-ชุมชน-ความมั่นคง' ผู้ใช้น้ำพื้นที่ EECด้วยประสบการณ์การบริหารจัดการนํ้าในภูมิภาคตะวันออกมายาวนานกว่า 3 ทศวรรษของ บริษัท จัดการและพัฒนาทรัพยากรน้ำภาคตะวันออก จํากัด (มหาชน) หรือ อีสท์ วอเตอร์
อ่านเพิ่มเติม »
Adidas เปิดเทคโนโลยีระบบติดตามในลูกบอลฟุตบอลโลก 2022 ที่จะช่วยให้ข้อมูลกับ VAR เพื่อตรวจสอบจังหวะล้ำหน้าได้รวดเร็วและแม่นยำขึ้น – THE STANDARDAdidas ผลิตลูกฟุตบอลโลก 2022 ที่มีชื่อว่า Al Rihla พร้อมเปิดเผยภาพด้านในของลูกฟุตบอลที่จะมีอุปกรณ์บันทึกข้อมูล เพื่อ VAR ไว้ใช้สำหรับการเช็กล้ำหน้าที่รวดเร็วและแม่นยำขึ้น TheStandardNews
อ่านเพิ่มเติม »