บริษัทญี่ปุ่น เสนอขึ้น 'ค่าจ้าง' ครั้งใหญ่สุดรอบ 30 ปี การเติบโตของค่าจ้างขยายตัวกว้างขึ้น
สมาพันธ์สหภาพแรงงานญี่ปุ่น เสนอขึ้น ค่าจ้าง สูงที่สุดในรอบ 3 ทศวรรษ หลังจากเจรจาหลายครั้งกับกลุ่มแรงงานในปี 2566 ผู้ว่าการ BOJ ชี้ค่าจ้างที่เพิ่มขึ้นช่วยรักษาเงินเฟ้อให้คงที่ที่ 2% ในปี 2567
จากการสำรวจของ Rengo ซึ่งเป็นกลุ่มสหภาพแรงงานด้านการค้าที่ใหญ่ที่สุดของญี่ปุ่น พบว่า รายงานจากสหภาพแรงงานต่าง ๆ ในเดือน มี.ค. ระบุว่ามีการปรับขึ้นค่าแรง โดยขยายจากสหภาพแรงงานขนาดใหญ่ไปยังแรงงานในธุรกิจขนาดกลางและขนาดย่อม หรือธุรกิจที่มีสมาชิกสหภาพแรงงานไม่เกิน 300 คน สำนักข่าวรอยเตอร์รายงานว่า การเติบโตของค่าแรงเป็นหนึ่งในแนวโน้มสำคัญที่ธนาคารกลางญี่ปุ่น กำลังเฝ้าติดตามอย่างใกล้ชิด เนื่องจากใช้ในการประกอบการพิจารณาว่าเมื่อใดที่ควรยกเลิกนโยบายการเงินแบบผ่อนคลายพิเศษ
ด้าน นายฮิซาชิ ยามาดะ นักเศรษฐศาสตร์และศาสตราจารย์มหาวิทยาลัยโฮเซย์ กล่าวว่า “ราคาที่กำลังเพิ่มสูงขึ้นและปัญหาการขาดแคลนแรงงานที่เรื้อรังกำลังผลักดันให้ค่าแรงเพิ่มสูงขึ้น ซึ่งจะยังคงเพิ่มขึ้นอย่างต่อเนื่องในปีหน้า สิ่งที่สำคัญต่อจากนี้ไปคือเพิ่มค่าจ้างที่แท้จริงให้อยู่ในระดับที่สูงกว่าอัตราเงินเฟ้อ”